共享经济正深度影响着我国经济形态，改变着民众社会生活的各方面。而各国发展共享经济各具特色。日本以共享经济模式推动资源利用和环境保护效果显著。欧盟借助共享经济既提供出更多的就业机会，又达到了促进经济增长的积极作用，还满足了消费者对社会互动、服务和商品选择的更多需求。其中，美国对共享经济持有最为包容的态度，采取市场现行政策后动的方式鼓励共享经济的发展。我国则提出应在深化供给侧结构性改革过程中，以发展实体经济为前提和基础，在共享经济领域培育新增长点、形成新动能。我们认为除了发挥共享经济推动经济发展的作用之外，还应该以共享经济模式推进我国公共服务均等化的发展。    社会主要矛盾的变化客观上要求我们积极探索符合国情的、具有中国特色的共享经济发展领域。共享经济的本质是整合线下的闲散物品、劳动力、教育医疗等资源，特别是整合社会公共资源。共享经济注重人们公平享有社会资源，共同获得经济红利。西方发达国家主要通过强化政府对公共经济领域的垄断地位、推动公用事业等重要行业国有化、建立和完善公共财政体制的方式实现公共服务均等化或均质化。亚洲的日本、韩国、新加坡等国主要通过制定公共制度，使公共服务均等化程度维持在相对较高的水平。应重视共享经济社会价值和商业价值的协同发展，以共享经济模式推进我国公共服务均等化发展，走出具有中国特色的公共服务均等化之路。    共享经济中的“共享”具有非盈利共享性和盈利共享性的双重特点。学者格兰夫指出共享初衷在于与陌生人交流和互相帮助所带来的体验而非盈利。共享经济的经济意义和价值，在于其能够提供资源，提高资源的利用效率，而共享行为是实现提高资源利用效率这一目的的途径或手段。共享经济的社会意义和价值，是作为社会资源重新配置的新方式，如在交通、教育以及生活服务等领域。非盈利共享会面临的以下问题：（1）创新性不足、缺乏资金支持；（2）尽管非盈利共享的初衷是分享，但所提供的服务存在非专业、效率低，较难达到需求者的要求。而盈利共享却恰恰相反，盈利共享极易受到资本的推崇，建立在技术进步基础上的盈利性共享行为，能极大推动全社会在生产与消费商品和服务过程中进行共享和合作的社会实践。相关研究与实践表明，通过对共享经济所有权和治理模式的有效性管理，可以克服共享经济非盈利共享性和盈利共享性的不足。    共享经济不仅为纯商业属性，还应有“共享性”，让共享经济助力公共服务的发展，以改变我国公共服务在地区、城乡、群体间的不均衡状态。以共享经济模式推进我国公共服务均等化发展应注意以下几个方面的问题：第一、以共享经济推进我国公共服务均等化发展时，不仅要解决新型、多领域资源缺乏导致的公共服务均等化问题，如交通资源、路面资源等，还能注重解决人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分发展之间矛盾引起的公共服务均等化问题，如环境保护、社会互动等。第二、在发挥共享经济整合线下教育、医疗等与公共服务相关资源的作用之外，还要注意使其能够起到让民众公平享有社会资源的作用。第三、发展共享经济应与提升人力资本服务、现代供应链相结合，在提升我国服务业发展水平的同时推进公共服务均等化发展。第四、借助平台提供交换媒介的共享经济，应为民众提供一种便捷、自由参与和分享共享经济利益、资源的媒介。第五、政府要重视形成共享经济与公共服务的良性循环。政府在鼓励共享经济类企业推动经济增长、形成新动能之外，还要注意引导该类企业承担其相应的社会责任、展现其自身社会价值。话梅糖工程服务众包平台    总之，引导共享经济模式进入公共服务领域，重视以共享经济非盈利性助力我国公共服务均等化发展，不仅有利于缩小“城乡区域发展差距”和“居民生活水平差距”，还有利于实现公平和效率的统一，让人民能够更多地共享经济发展的红利。    （作者单位：上海市委党校第五分校、中国社科院财经战略研究院） http://www.xinhuanet.com/itown/2018-04/04/c_137087814.htm   个人接包商为企业服务开票困难？话梅糖帮您解决 查看全部

最近有关人工智能入侵建筑行业的议论非常热闹，唤起了行业人对于科技威胁的担忧。 我想说，同志们过虑了。 因为，我们中很多人可能熬不到人工智能来威胁的那天，就已经下课。 1、终于 地产龙头也拿自己人薪酬开刀 在今天的地产公司，降薪其实见怪不怪，但这次不一样：一向重视人力的地产龙头万科，也开始结构性缩减员工薪酬，确有不同意义（相关资讯来自公众号涛哥杂谈在上周一篇热文“情怀总输给现实，地产黄金时代的终结”）。 年报显示，万科在2016年首次实现了超过200亿的净利润，其市场占有率也提升到3.1%；可惜增收不增利，净利润率由2014年的10.76%，降至2016的8.74%（数据来源于联商咨询）。 从这个数据可见，这个行业中的优秀者如万科，其利润的增长不是来自行业红利，而是通过扩大规模实现，利润率呈下降趋势； 对于其他相当部分的地产企业，更加高企的融资成本，略逊一筹的管理水平，利润率跳水的趋势将更为堪忧。 在此背景下，加上人才供给已严重过剩，企业选择节流，收紧人力成本，心平气和的说，再正常不过。 而此刻回顾链条下游设计院的劳动回报，早就逼近冰点，已经降无可降。 2、当下 白领精英正逐步沦为重资产 之前以为，以白领精英自居的我们，是以四两拨千斤的轻资产角色参与这个游戏，赚的是脑力劳动的钱，还颇为傲娇，但事实是，并非那么轻：   一个普通员工月薪一万，公司为此付出的成本大约是三万； 作为管理者，手下有10个这样的兵，这个团队一个月的人力成本就是三十万； 真是不当家不知柴米油盐贵。 同时，精英们会变得越来越“重”也是社会发展的必然结果： 中国正在迈入老龄社会，大约15年后，全国人口抚养比会比现在翻一番，预示着人力成本也会翻一番；在高企的人力成本下，按现在臃肿的人力配置企业根本无法生存，减少对人工的依赖是企业存活的不得已的选择。 地产如此，设计院更是如此。 船太大，人太多，开不快呀，何况这船还想着要飞起来呢！ 涛哥杂谈文章中的一句话，可谓是当头棒喝： 有份工作就不错了，真以为自己都是精英啊。 3、未来 企业会越来越骨感 地产的分工已经非常细化与成熟，房企的职能构架将变得极其精简。 除了基础岗位职能可以外包，含金量高的核心业务也会逐渐被划出企业的边界之外，这里面当然包含了设计管理职能--高水准的咨询公司完全可以涵盖取代地产设计部的职能。 企业的边界在哪里？ 底层逻辑上决定于交易成本和管理成本的对比，即，当企业采购某项服务的交易成本低于自己做这件事情的管理成本，那么这项服务就应该被划出企业边界之外。   为什么说未来房企必然会越来越骨感？ 一方面是外包带来的人力成本降低，更重要的一方面是，互联网信息科技的迅猛发展，为行业提供了强大的工具，也为形成专业化的外包服务提供了技术支撑。   设计端也做着类似的转变： 过去两年内，多家互联网企业都发布了虚拟设计院平台，其实质之一，就是利用信息化工具，继续精简组织构架，由“公司+个人”过渡到“平台+个人”，大幅降低成本。   是科技进步，在提高管理集中度。 是新一代生产力，在裁剪着企业的边界。 4、威胁！ 人工智能入侵设计领域？ 人工智能会威胁甚至取代建筑设计的工作么？   个人觉得不会，道理很简单：   谁愿意投入了大量的资源，实现真正意义上的人工智能后，拿着这个大杀器，去做设计这样一件事情？去挣这点一次性买卖的微薄的设计费？？？ 这无异于为了得到一滴纯净的水，花费了一桶水的代价--做这样的事情，智能秒变智障。 人工智能的应用肯定只会选择有发展潜力，有更为广泛需求，有持久和丰厚回报的领域。   目前设计领域的这些智能产品， 可以几秒钟变出各种建筑强排方案，可以一个键点下去，就完成了大量的机械绘图工作，怎么看都只是一个辅助设计师的工具。   与其担心人工智能，不如先关心即将铺开的全生命周期的BIM应用。   未来的公司都会是数据形公司，地产行业并不例外，而地产或设计企业的数据化，必然始于企业级BIM的应用，例如： 利用BimEx全过程管理云平台及其配套的人工智能技术，在项目开发、设计、建造过程，以数字化的业务流程，精准定量优化内部的运营管控，实现跨越量级的提质、增效、降成本； 当逐步延伸到物业的运营维护，将体现其更大的价值，行业中领先者如万达，已经在大力实践--至此，原本冰冷的建筑终于和万千的用户“对话”，在这个交互过程中形成的用户数据，将是企业最为核心的资产； 不管是用来挖掘商业价值，还是优化前端设计，只有积累了大量数据，以算法驱动的人工智能才具备发挥威力的条件。 未来已经兵临城下 我们如何逐个击破？ 一、用价值，把入场券拽紧在手心   我们每个人都应建立自己独立的损益表：   如果是一个月薪一万的普通员工，为公司创造每个月十万的价值，职位仍旧是稳当的； 如果是手下有10个兵的总监，带领团队为公司创造每个月一百万的价值，那才到60分的及格线！ 以创业者心态为公司创造价值，这是我们永远被需要的根基。   二、用能力，游弋在企业边界之外   企业的业务会外包，部门会消减，但这些业务永远都在，永远都需要人来做，而且永远是这个行业里头的人来做： 过去用什么知识技能给所在公司服务，就可以用同样的东西服务于所有甲方。 不同是身份的转换，由打工者转变为创业者，对于个人的要求，除了高度专业化的业务能力，还要具备极强的综合素质。   三、防守--避开“人工智能”的火力区   此刻开始的成长需要到达这样的效果：工作三年，就要有三年的有效积累；工作十年，就必须要有十年的经验技能壁垒；这些技能沉淀不会因为技术突变而一夜间回到解放前。   选择耕耘的领域必须避开容易被机器自动化狙击的简单重复劳动，比如，低技术含量的制图、建模，容易被标准化的管理技能，等等。   可以考虑这样一些安全方向：有创造性的工作，与人深度协作的技能，跨界沟通与资源整合能力。   四、进攻--装备工具变身收割者   再锋利的大刀，也敌不过最原始的枪炮；我们必须要拥抱变化，学会用工具，而且是武装最先进的工具： 人工智能也罢，信息技术也罢，都不外乎是工具，而站在工具背后的，暂时还轮不到AI，是人，而且是这个行业内的人； 有幸坐在这艘巨舰的驾驶舱的幸存者，将所向披靡，变身收割者。   只是可惜，驾驶舱容量极其有限，赶快上船吧。  写在最后 一场惨烈的攻城略地一触即发 有劫后余生，就有血洒疆场。 还以为对手是科技怪物？ 但翻开这“怪物”的盔甲，里面是血肉之躯。 这哪里是和未来在交兵？ 这分明是人与人的战争。 来自微信：公众号譬如朝露去日苦多 查看全部

强调避免用旧办法管制新业态 国务院四举措促分享经济发展 国务院总理李克强6月21日主持召开国务院常务会议，部署促进分享经济健康发展，推动创业创新便利群众生产生活；确定加快发展商业养老保险的措施，完善社会保障体系助力老有所养；通过《融资担保公司管理条例（草案）》和《国务院关于修改〈建设项目环境保护管理条例〉的决定（草案）》。 会议指出，适应全球新一轮科技革命和产业变革，发展分享经济，依托互联网平台对分散资源进行优化配置，化解过剩产能，培育壮大新动能，是推进供给侧结构性改革的重要举措，有利于把大众创业、万众创新推向更广范围和更高层次，以创造更多就业岗位，为群众生产生活提供更经济、更多样、更便捷的服务。一要合理界定不同行业领域分享经济业态属性，坚持市场导向，加强分类指导，鼓励有条件的行业、地区和各类市场主体大胆探索，发展分享经济。二要清理和调整不适应分享经济发展的行政许可、商事登记等事项及相关制度，避免用旧办法管制新业态。三要按照“鼓励创新、包容审慎”原则，审慎出台新的准入和监管政策。四要落实各方责任，促进分享经济规范有序、持续健康发展，鼓励公平竞争。 记者了解到，近年来，以共享单车为代表的分享经济企业获得了巨大成功，共享汽车平台、民宿分享平台正雨后春笋般出现。作为最活跃的创新业态，分享经济驱动着资产权属、生产组织、服务供给、就业模式和消费方式的变革。由于发展前景看好，近几年分享经济领域获得风险投资的企业数量和融资金额出现了爆发式增长。 数据显示，2016年我国分享经济市场交易额约为34520亿元，同比增长103%；融资规模约1710亿元，同比增长130%。国家信息中心的报告指出，未来几年分享经济仍将保持年均40%左右的高速增长，到2020年，分享经济交易规模占GDP比重将达到10%以上，分享经济提供服务者人数有望超过1亿人。 但是，多位专家指出，当前分享经济的发展仍面临政策供给、商业模式、信息安全等方面的制约和挑战，其中政策机制短板尤为突出。由于相关监管制度和措施的滞后，共享经济的过度创新和伪创新也给经济发展和居民生活造成了一定的负面影响。 对此，恒丰银行研究院商业银行研究中心负责人吴琦告诉《经济参考报》记者，从完善政策机制的角度来说，根本是要加快“放管服”改革。一是要进一步简政放权，降低市场准入门槛，清理和调整不适应分享经济发展的行政许可、商事登记等事项及相关制度，充分激发市场主体活力；二是要秉承包容性监管和协同治理的原则，通过监管思维、监管模式、监管措施的创新，实现政府部门、平台企业、产业联盟及行业协会、用户群体的共同治理，促进分享经济的规范有序、持续健康发展；三是加快转变政府职能，提供更完善的政府公共服务，为分享经济发展营造良好的市场环境。 原中国工程院副院长田红旗表示，共享经济作为新生事物，还存在个人诚信体系不健全、信息基础配套不完善等问题，要建立起各行各业信用信息互联互通和交换共享的网络平台，促进各类社会主体的信用状况公开透明、可查可核，实现多部门、跨地域、跨领域信息联享、信用联评、守信联奖、失信联惩的共享机制。此外，要积极打造或引进专业的信用服务公司，构建用户信用评级系统，将分享经济交易中的诚信者和欺诈者纳入信用体系建设目录中。   工程行业知识技能共享经济平台--话梅糖工程服务众包平台 www.huameitang.com  查看全部

互联网经济的高速发展和渗透，在一定程度上促进了共享经济的发展和传播，个人对个人之间的资源共享，不仅开创了一种资源与服务的新型经济生态，同时也催生了一种新的商业模式。 租车、拼车以及在线短租等建立在互联网平台基础上的新型的商业模式对传统的出租车和酒店行业等行带来了剧烈的冲击，传统行业的行业秩序也受到了一定的影响，而这种创新的商业模式能否实现持续发展？ 其实所谓的创新的商业模式，也即是共享经济，那么共享经济到底是什么？ 共享经济（sharing economy）最早出现于20世纪中期，《经济学人》在2013—2014年间对美国的共享经济发展状况进行了争相报道，主要介绍了典型共享经济模式代表的Airbnb以及在线租车行业在发展过程中遇到的机遇和挑战。 《经济学人》指出，美国早在十几年前就已经出现共享经济，共享经济的发展就像网络购物一样，经过了一个从质疑到逐渐接受和认可的过程。 在网络购物刚兴起的时候，消费者对其安全性产生了质疑，后来当人们在Amazon上成功实现购物之后，就确认网络购物是值得信赖的，因此在这一认知的基础上也就推动了网络购物的迅速成长，这就正如Airbnb和在线租车服务一样，在发展初期同样受到了社会各界的广泛质疑。 eBay是一个C2C网络购物平台，最初只是一个简单的个人对个人的交易市场，后来这些普通的用户逐渐发展成为专业的卖家。共享经济在发展初期，也是提供个人对个人的交易服务。 The People Who Share的创始人Benita Matofska是共享经济的重要实践者，在有了多年经验的基础上，Benita Matofska对共享经济的含义进行了阐释，她认为共享经济也可以称之为点对点经济，是基于人与物质资料分享上的一种社会经济生态系统，不同人或组织之间在生产资料、产品、服务以及分销渠道等的分享都可以囊括进这一系统。 系统包括多种形态，利用信息技术将物品或服务的分享以及再使用的信息传递给个人、法人以及非营利性组织。当然前提条件是物品的信息被分享后，物品的商业价值就会得到提升，并有机会发挥其使用价值。 Benita Matofska认为，要实现共享经济的可持续发展，必须具备十个基本的前提条件： 1）人 从本质上来讲，共享经济就是人的经济，人是社群以及社会的重要的参与者。个人、组织、企业、社团等都可以成为共享经济的参与者，他们通过分享系统贡献自己的物品或服务，并从中获得一定的收益和回报。 在该分享系统中，人不仅可以成为物品或服务的提供者，同样也可以扮演创造者、生产者、协作者等角色。在共享经济模式中，不管是企业主、消费者还是雇员都得到了充分的尊重和保护，他们的想法和意见也可以被应用到企业的具体运营中去。 2）生产过程 人、组织和社团都是共享经济的重要参与者，在生产或联合生产产品和服务方面发挥了重要的作用。整个生产过程对于参与者来说是开放和透明的，互联网的覆盖和信息技术的提升为产品跨 地域的协同开发提供了重要的支持。共享经济的发展和广泛应用还逐渐增强了人们的社会责任意识，人们在生产过程中会尽量选择一些对环境影响比较小的生产方式，减少对环境的污染和破坏。 3）价值&交易系统 共享经济是一种分布式经济，不仅有形式多样的交易和价值创造方式，同时也有种类丰富的价值呈现方式。共享经济的价值不是只能依靠财务价值来体现和衡量，环境方面、经济方面以及社会方面的价值同样也是重要的衡量标准。 共享经济模式也可以允许多种流通货币，包括时间银行、区域货币、社会资本和社会投资等。利用物质或非物质的方式提高人们对资源的利用率，同时还积极鼓励人们参与到公益活动中去。 在共享经济中，将众多闲置的资源重新赋予了其使用价值。 4）分配 共享经济将一定范围内的资源集聚在一起进行更系统有效以及公平的分配，共同购买、协同运营和消费等都是共享经济的特性。所有权分享使得社会的资产能够得到更公平地分配。不断完善的法律制度以及社会组织形式为资源的公平、自由、高效地分配提供了一种制度上的保障。 闲置的资产在共享和交易中被重新利用起来，构成了一种公平、高效的资源循环利用系统。同时共享经济的发展也延长的商品的生命周期，可以最大限度地挖掘商品的价值。此外，共享经济的实现还离不开信息技术手段，通过这些高科技的应用及时发现闲置的资源， 并将其带入到资源循环利用系统中。 5）环境 共享经济以人和环境为中心。在共享经济中，人对资源的创造以及生产都是用和谐的方式进行，要尽量减少对环境的影响和破坏，而非以牺牲环境为代价来实现经济繁荣。共享经济发展的目标就是通过对资源的分享和重复利用来减少资源的浪费，从而有效地保护环境。 6）能力 随着经济发展水平和环境保护意识的不断提升，人们更倾向于一种经济有效以及社交化的生活方式，而在信息技术的支撑下，共享经济的发展赋予了人们对资源进行再分配以及再利用的能力，从而有利于推动经济有效生活方式的实现，同时也有利于形成一种开放、分享的民主决策方式，也可以在全球范围内形成一种开放、分享的政治管理体系。共享经济系统本身就有利于推动公平的实现，创造一种更加和谐的生活环境。 7）法律 民主、公开、公平参与是法律在制定过程中需要遵循的一些基本规则，由这些规则构成的民主系统可以在鼓励民众参与民主政治方面发挥重要的作用。 法律以及一些行政政策为个人、企业间的分享行为提供了重要的支持，比如P2P借贷、在线租车、拼车等都是一些资源分享形式。同时，法律、政策、基础设施等还构成了一种以信用评估、保险、声誉资产为基础的体系。 8）交流 在共享经济中，信息和知识呈现在 一种开放、可分享以及方便获取的空间中，良好地交流和沟通不仅可以有效推动知识和信息流动，同时也是实现共享经济系统高效、可持续运转的核心。信息技术升以及网络覆盖率的提升可以促进知识和沟通的分享。 9）文化 共享经济倡导的是一种主人翁式的精神文化，可持续、可信赖、快乐、健康是共享经济的文化特征。与他人共享的人不仅会收获一定的名望，同时也会获得鼓励，分享是没有地域、种族、性别、宗教之分的，只要愿意与他们分享，就可以成为共享经济的参与者。 人们应该用一种平等和尊重的态度看待多样性的文化，推动信仰不同文化的团体间的合作，分享与合作也被认为是连接各个团体的重要纽带。企业在发 展过程中也应该致力于构建高效利用资源的合作型企业文化。 10）未来 共享经济是一种可持续的经济形态，利用前瞻性的目光来预测当前行为对未来可能产生的影响，从而有效推动共享经济的实现。 要实现完全的共享，需要有高度成熟的经济社会体系做支撑，因此： ★参与共享经济中的人应该具有较高的教育水平和道德素养，具有与他人分享的习惯； ★人们已经利用信息系统建立了一个完整的数据闭环，同时利用行业之间的互通数据，形成了一个庞大的信用体系，在人与人之间建立信任的基础上实现共享经济。 共享经济形态的形成是一个漫长而艰难的过程，不仅需要国内整体教育水平的提升，同时也要在一定程度上改变人们的生活和消费习惯，而国内低信任度的社会环境将成为影响共享经济发展的重要因素。 不管是在线教育、在线短租、拼车，还是小微金融、P2P贷款等，都是共享经济形态在一些领域的初次尝试，同时也构成了共享经济的雏形。未来，共享经济形态如果能在发展过程中克服重重困难，那么对整个社会来说将具有重要的意义，不仅可以有效提高资源的利用率，同时也可以增强社会上人与人之间的信任基础，推动整个社会的和谐繁荣。 查看全部