招聘信息丨中化工程集团环保有限公司招聘
一、 公司简介
中化工程集团环保有限公司是国资委下属的中国化学工程集团公司为适应国家新的产业政策和环境保护战略而设立的投资型子公司,公司定位于综合环保服务商,将重点关注工业污水、市政污水、固废、危废、大气治理、土壤修复等主要领域,着力打造技术研发、工程建设、装备制造、投资运营等业务板块构成的产业格局,逐步发展成为在环保领域具有较强影响力的科技型产业集团。公司将遵循以人为本的企业文化宗旨,充分利用中国化学的资源优势,努力承担社会责任,为中国的环境保护事业做出贡献。公司总部位于北京。
因业务发展需要,现诚邀金融、投资、技术及企业运营等行业精英加盟。
二、 招聘职位
简历接收邮箱为:
zhaopin@china-cepc.com
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三、 职位描述及任职要求
(一) 市场开发部
1) 市场副总监(市场开发岗)ED
招聘人数:若干
主要职责:
1.有效带领团队独立开展市场开发工作;
2.依托公司和自有资源,组织收集各类项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.组织策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.组织开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.组织完成项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业
4.8 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备丰富的团队管理经验,较强的市场开发能力、资源整合能力和业务推进能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
2) 市场助理总监(市场开发岗)D
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合市场总监,带领团队独立开展工作;
2.参与或组织收集各类项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.参与或组织策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.参与或组织开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.完成项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目。
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业
4.5 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的资源整合和业务推进能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
3) 高级市场经理(市场开发岗)SVP
招聘人数:若干
主要职责:
1.主持特定区域或特定领域市场工作,能带领团队独立开展工作;
2.组织收集特定区域或特定领域项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.组织策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.组织开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.完成项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业
4.5 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的资源整合和业务推进能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
4) 市场经理(市场开发岗)VP
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队完成特定区域或特定领域市场开发工作;;
2.收集特定区域或特定领域项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业;
4.3 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的资源整合和业务推进
能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
5) 高级客户经理(市场开发岗)SA
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队完成特定区域或特定领域客户的市场开发工作;
2.收集特定区域或特定领域客户项目信息,筛选有效客户和项目;
3.策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业;
4.3 年以上市场开发相关经历,有特定环保领域市场开发与客户管理工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的业务推进能力和抗压能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
6) 客户经理(市场开发岗)A
招聘人数:若干
主要职责:
1.参与特定客户的市场开发工作;;
2.收集特定客户项目信息,筛选有效客户和项目;
3.参与项目方案策划,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.参与项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.参与项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、市场营销、金融、经济相关专业;
4.有市场开发与客户管理工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的业务推进能力和抗压能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
7) 客户经理/助理 AN
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队参与市场开发、市场研究工作;
2.参与收集特定市场、客户项目信息,筛选有效客户和项目;
3.参与项目方案策划、项目对接等活动;
4.参与项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.参与项目后续综合管理、数据回归等工作,提供后续跟踪服务;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业;
4.具备较好的人际交际能力和一定的文字功底,有一定的数据分析与研究判断能力
5、形象良好,普通话标准;
6.能适应出差要求。
(二)投资管理部
8) 投融资副总监ED
招聘人数:若干
岗位职责:
1.协助总监做好投资管理部日常管理工作,有效带领团队独立开展工作;
2.依托公司和自有资源,组织收集各类项目信息,筛选有效项目;
3.组织完成投融资报告和企业尽职调查报告;组织策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
4.组织开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,组织制订并实施管理措施;
5.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持良好的沟通关系,建立多元化投融资渠道;
6.组织实施投后项目管理,积极关注资产增值、利润增值等综合指标;
7.组织策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
8.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.8 年以上投融资项目管理工作经验,5 年以上部门负责人经历;
5.熟悉金融投资等相关政策、法律法规,熟悉企业管理、投融资管理、项目管理、财务管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例的优先考虑;
6.具有丰富的投资资源及较强的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的文字表达能力、组织能力、沟通能力;具有丰富的团队管理经验;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
9) 投融资助理总监D
招聘人数:若干
岗位职责:
1.配合做好投资管理部日常管理工作,能带领团队独立开展工作;
2.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,筛选有效项目;
3.配合完成投融资报告和企业尽职调查报告;策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
4.开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,组织制订并实施管理措施;
5.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持良好的沟通关系,建立多元化投融资渠道;
6.实施投后项目管理,积极关注资产增值、利润增值等综合指标;
7.策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
8.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.5 年以上投融资项目管理工作经验;
5.熟悉金融法律法规,熟悉投融资管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例优先考虑;
6.具有丰富的投资资源及较强的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的组织能力、沟通能力、相应的文字能力;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
10) 高级投资经理SVP
招聘人数:若干
岗位职责:
1.带领项目团队独立开展工作;
2.依托公司和自有资源,组织收集各类项目信息,筛选投资项目;
3.组织完成项目投融资报告和尽职调查报告;策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
4.组织开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,制订并实施管理措施;
5.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持良好的沟通关系,建立多元化投融资渠道;
6.组织实施投后项目管理,关注资产增值、利润增值等综合指标;
7.组织策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
8.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.5 年以上投融资项目管理工作经验;
5.熟悉金融法律法规,熟悉投融资管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例优先考虑;
6.具有一定的投资资源,具备一定的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的组织能力、沟通能力,具备相应的文字能力与英语水平;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
11) 投资经理VP
招聘人数:若干
岗位职责:
1.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,筛选投资项目;
2.完成投融资报告和企业尽职调查报告;策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
3.开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,制订并实施管理措施;
4.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持关系,建立多元化投融资渠道;
5.实施投后项目管理,关注资产增值、利润增值等综合指标;
6.策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
7.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.3 年以上投融资项目管理工作经验;
5.熟悉金融法律法规,熟悉投融资管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例优先考虑;
6.具备一定的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的组织能力、沟通能力,具备一定的文字能力;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
12) 投资顾问SA
招聘人数:若干
岗位职责:
1.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,扫描、筛选投资项目;
2.完成投融资报告和企业尽职调查报告;实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
3.参与投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,参与制订并实施风险管理措施;
4.建立和保持与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等的关系;
5.参与投后项目管理;
6.参与实施项目退出机制;
7.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.熟悉投融资法律法规和相关专业知识;有投融资工作经历者优先考虑;
5.具有较强的组织能力、沟通能力,具备一定的文字能力;
6.形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
13) 投资助理A
招聘人数:若干
岗位职责:
1.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,扫描、筛选投资项目;
2.参与编制投融资报告和企业尽职调查报告,参与实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
3.参与投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
4.参与建立和维系与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等关系;
5.参与投后项目管理与服务;
6.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.熟悉投融资法律法规和相关专业知识;有投融资工作经历者优先考虑;
5.具有一定的组织能力、沟通能力,文字能力较好;
6.形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
14) 分析师AN
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队参与投融资等工作;
2.参与收集特定市场、投资项目信息,筛选有效客户和投资项目;
3.参与项目投融资方案策划、项目对接等活动;
4.参与项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.参与项目投后管理与服务;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.具备较好的人际交际能力和一定的文字功底,有一定的数据分析与研究判断能力;
5、形象良好,普通话标准;
6.能适应出差要求。
15) 法律事务专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、代表公司签订法律服务协议;
2、参与项目谈判,提供法律意见;
3、协助公司的法律顾问对公司开展法律咨询和指导服务,为业务部门开展专项法律咨询提供帮助;
4、审核公司日常法律文书、对外合同协议,必要时送交法律顾问审核或出具律师意见函;
5、负责检查公司对外合同、协议等履约情况,防范法律风险;
6、负责组织法律、法规等的培训工作;负责公司诉讼、仲裁事务;
7、领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3. 法律、法学相关专业;
4. 3 年以上相关工作经验;
5. 能够熟练使用英语作为工作语言;
6. 具备较强的书面和口头表达能力;
7. 具备律师资格优先。
(三)技术质量部
16) 技术总监/技术经理
招聘人数:若干
主要职责:
1、 负责把握环保行业相关的技术动态及发展方向,收集和跟踪世界先进的环保节能技术,并接洽合作事项;
2、 负责管理公司专利专有技术及技术研发工作;
3、 以技术为引领,配合市场开发部进行业务开拓;
4、 为具体项目提供技术支持;
5、 领导交办的其他工作
任职要求:
1. 博士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3、 环境工程、化学工艺相关专业;
4 、环保行业、化工工艺技术、设计、研发和管理经验;
5、熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
17) 技术经济岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 负责对公司各种项目的工程成本进行预算及分析;
2、 在项目谈判阶段,及时、准确做出预算,提供报价依据;
3、 掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预算;
4、 努力提高业务水平,提高编制工程预算的质量,取费应注意合法、有理、有据;
5、 领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3. 经济、管理类相关专业;
4. 工程行业技术经济实践和管理经验;
5. 熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
18) 技术综合管理岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、负责质量、安全和环境管理体系管理及公司安全管理、质量管理;
2、负责公司所需的相关标准规范、法律法规的发布,并对其有效性负责;
3、组织公司技术手册的编制和维护,对年度专业基础工作进行规划并组织实施;
4、负责公司报优管理及各类资质的管理和维护;
5、负责对接公司董事会技术委员会的有关工作;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3. 化工、环境工程类相关专业;
4. 化工、环保行业技术管理经验;
5. 熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
19) 运营总监(环保领域)
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 研究公司所投资项目在运营阶段的资产管理模式,为运营管理方案提供支持;
2、 负责制定具体投资项目的运营委托方案;
3、 负责运营商的选择;
4、 负责所投资项目的日常运营管理,按照运营委托约定事项,监督运营协议的执行情况并考核,制定解决措施。
5、 领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 35 岁以上,本科及以上学历;
2. 英语六级以上
3. 化工、环境工程类相关专业;
4. 化工、环保行业运营管理相关经验;
5. 熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
(四) 人力资源部
20) 薪酬管理专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、负责员工薪酬核算与社保缴纳;
2、协助部门经理制定年度薪酬预算,并具体实施;
3、协助部门经理制定薪酬、福利、社保相关制度,并具体实施;
4、负责薪酬数据分析及统计等工作;
5、维护EHR 系统薪酬模块相关信息;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、 硕士研究生及以上学历;
2、 英语六级以上;
3、人力资源管理、工商管理、经济管理、财务管理相关专业;
4、熟练使用各类常用办公软件和办公设备;
5、具备较强的数据分析能力;
6、熟悉国家相关法律法规及地方性政策;
7、两年以上薪酬福利管理相关工作经验;
8、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
21) 招聘专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 开拓招聘方式和招聘渠道,确保招聘高效
2、建立人才面试库、储备库,做好面试及招聘台账
3、收集汇总各部门的用人信息,参与制定公司员工招聘计划;执行招聘工作流程,发布招聘信息,收集简历,初步筛选应聘人,组织招聘
4、做好候选人背景调查,确保用人的信誉度和真实性
5、办理员工入职、离职手续;管理劳动合同,办理用工、退工手续
6、领导交办的其他工作
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、人力资源管理、工商管理、经济管理相关专业
4、熟悉各种招聘渠道的操作方法,具备招聘工作的实操经验
5、熟练使用各类常用办公软件和办公设备
6、具有良好的沟通能力和服务意识,能对公司需求人才进行准确定位
7、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
22) 绩效管理专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、协助部门经理制定和修订公司绩效考核制度及方案,督导相关人员执行
2、负责绩效考核数据整理统计及相关的数据分析,为公司运营决策提供数据,并及时对考核激励方案制度的现状进行分析,不断完善优化及跟踪落地
3、根据考核结果和岗位管理规定,负责员工岗位晋升、调任等手续;负责入离调转等员工关系变更的处理与跟进
4、负责管理人力资源相关文件和档案
5、领导交办的其他工作
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、人力资源管理、工商管理、经济管理相关专业
4、熟悉绩效管理、岗位管理、组织管理等基础知识
5、具备较强的数据分析能力,数据敏感度高,熟练掌握数据处理方法和工具
6、熟练使用各类常用办公软件和办公设备、具有良好的沟通能力和服务意识
7、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
23) 组织发展专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、协助部门经理对现有组织结构和部门岗位提出增减或优化建议
2、协助部门经理维护岗位说明书、制定岗位管理规定,组织任职资格评估
3、协助部门经理对公司新设的分支机构进行组织结构的规划建议
4、负责公司企业文化在员工中的宣传、渗透和传播
5、领导交办的其他工作
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、人力资源管理、工商管理、经济管理相关专业
4、熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系管理等人力资源模块工作
5、三年以上人力资源管理相关工作经验,单独做过一个企业的全模块工作经验者优先
6、熟练使用各类常用办公软件和办公设备
7、具有良好的沟通能力和服务意识
8、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
(五) 财务资产部
24) 会计主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 协助部门领导进行财务会计制度建设;
2、 负责协助上级搭建、维护公司财务核算体系,健全财务核算管理制度及流程,根据业务情况制定核算方法并定期对公司财务核算流程进行优化;
3、 薪酬支付审核、报表审核;
4、 财务分析工作;
5、 对拟并购企业进行财务尽职调查;
6、 企业报告的编制工作;
7、财务信息系统设计、实施、维护和安全管理;
8、资金计划编制、监控与管理,以及与投融资岗位的对接工作;
9、财务报告与报表管理,负责监督相关岗位按期上报各种财务报表,测算并匹配营业收入、成本费用和利润情况;
10、网银支付审批、资金中心付款审批;
11、税务管理与筹划相关工作;
12、对财务人员进行业日常工作指导,检查、督促财务人员认真执行各项财务规章制度
13、负责与金融机构、工商税务等外部监督机构的协调工作;
14、领导交办的其他工作。
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、审计相关专业
4、8 年以上相关大中型企业工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下,具有良好的沟通协调能力
7、能出差、出国
8、符合上述条件的注册会计师优先。
25) 出纳岗位
招聘人数:1 名
主要职责:
1、根据公司财务报销制度,检查记账凭证与报销金额是否一致;根据已审核的记账凭证办理汇票、转账支票等,完成付款业务;
2、根据业务需要,提取现金并运用POS 支付系统;
3、登记银行存款日记账和现金日记账;
4、公司网银、资金管理中心制单发起工作;
5、 POS 机报销支付业务;
6、 财务办公室的其他日常工作;
7、 领导交办的其他工作。
岗位需求:
1、 本科及以上学历
2、 英语四级及以上
3、财务管理、会计学、金融、审计相关专业
4、3 年以上大中型企业相关工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、北京户口且在京有固定住所,年龄35 岁以下
26) 薪酬税务岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、根据人力资源部门的通知,完成员工薪酬的核算、发放、个税计算并代扣代缴、党员党费计算、社保公积金的核算。
2、增值税及其附加税费、企业所得税、印花税、房产税、土地使用税的计算、缴纳、与核算工作
3、增值税专用发票的验证、复核与管理工作以及税务资料的归档等
4、领导交办的其他工作
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、审计相关专业
4、3 年以上相关大中型企业工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下
7、能适应出差、出国
27) 核算(报销)会计
招聘人数:2 名
主要职责:
1、 原始凭证审核,支付依据审核;
2、 记账凭证编制,记账凭证互审;
3、 银行对账并编制银行存款余额调节表;
4、 网银、资金支付系统付款审核;
5、 各种资产(固定资产、无形资产和低值易耗品)的核算;
6、 资产的定期盘点;
7、 成本、费用的归集与核算;
8、 协助会计主管做好营业收入与成本费用的预测和匹配工作;
9、 产权申报与管理;
10、 记账凭证的整理、装订与归档
11、 领导交办的其他工作
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、金融学、审计相关专业
4、3 年以上大中型企业相关工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下
7、能适应出差、出国
28) 总账报表与预算岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 部署协调公司财务报表和财务决算工作;
2、 及时、准确地完成月度、季度、半年度、年度财务报表和财务决算工作;
3、 编制收入、成本、费用、利润、往来等管理报表;
4、 按月完成财务报表分析工作;
5、 业务预算、财务预算的部署、编制与汇总工作;
6、 召开预算委员会会议(或董事会会议)审议年度业务预算和财务预算;
7、 业务预算和财务预算的调整;
8、 预算的对比分析和监控;
9、 领导交办的其他工作。
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、金融学、审计相关专业
4、5 年以上相关大中型企业工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下
7、注册会计师优先、有5 家以上单位合并财务报表和预算编制工作者优先。
(六) 办公室
29) 高级文秘
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 负责撰写公司领导的重要讲话及报告
2、 负责公司公文接收、流转,做好发文版式审核以及上报、下发等工作
3、 负责公司印信、证照管理
4、 负责公司传真、信件、邮件、报刊杂志的订阅、接收、分送、记录等工作
5、 负责公司级会议的会务组织、日程安排,准备会议材料并完成会议纪要
6、 负责相关单位交流学习、外事来访、会谈等事宜的组织安排和接待工作
7、 负责公司领导的日程管理
8、 领导交办的其他工作
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历
2. 英语六级以上
3. 行政管理、工商管理、经济管理、中文、文秘相关专业
4. 3 年以上文秘工作经验
5. 熟练使用办公软件
30) 信息技术专员/主管(IT 专员)
招聘人数:1 名
主要职责:
1、负责公司信息系统与计算机基础网络的建设和规划;
2、负责公司内外网的信息发布与维护;
3、负责信息系统与基础网络的日常运营管理和维护;
4、协助其他部门的独立应用系统的管理与维护;
5、维护网络安全,不断完善网络安全措施,及时排除各种网络攻击的隐患;
6、负责公司电话管理,包括使用登记、维护、调配及电话费用的归口管理;
7、负责公司电脑的维护及维修工作
8、负责视频会议系统的建设、运行、使用、调试和维护
9、领导交办的其他工作
任职要求:
1、 硕士研究生及以上学历
2、 英语六级以上
3、 计算机、信息、通讯相关专业
4、 熟悉软硬件操作和维护
5、 信息化规划和机房搭建相关经验
简历接收邮箱为:
zhaopin@china-cepc.com
由于接收简历较多请您发过来的简历标注“话梅糖”。
话梅糖经授权发布中化工程集团环保有限公司招聘信息,未经允许不得转载。
中化工程集团环保有限公司是国资委下属的中国化学工程集团公司为适应国家新的产业政策和环境保护战略而设立的投资型子公司,公司定位于综合环保服务商,将重点关注工业污水、市政污水、固废、危废、大气治理、土壤修复等主要领域,着力打造技术研发、工程建设、装备制造、投资运营等业务板块构成的产业格局,逐步发展成为在环保领域具有较强影响力的科技型产业集团。公司将遵循以人为本的企业文化宗旨,充分利用中国化学的资源优势,努力承担社会责任,为中国的环境保护事业做出贡献。公司总部位于北京。
因业务发展需要,现诚邀金融、投资、技术及企业运营等行业精英加盟。
二、 招聘职位
简历接收邮箱为:
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三、 职位描述及任职要求
(一) 市场开发部
1) 市场副总监(市场开发岗)ED
招聘人数:若干
主要职责:
1.有效带领团队独立开展市场开发工作;
2.依托公司和自有资源,组织收集各类项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.组织策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.组织开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.组织完成项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业
4.8 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备丰富的团队管理经验,较强的市场开发能力、资源整合能力和业务推进能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
2) 市场助理总监(市场开发岗)D
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合市场总监,带领团队独立开展工作;
2.参与或组织收集各类项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.参与或组织策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.参与或组织开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.完成项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目。
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业
4.5 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的资源整合和业务推进能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
3) 高级市场经理(市场开发岗)SVP
招聘人数:若干
主要职责:
1.主持特定区域或特定领域市场工作,能带领团队独立开展工作;
2.组织收集特定区域或特定领域项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.组织策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.组织开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.完成项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业
4.5 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的资源整合和业务推进能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
4) 市场经理(市场开发岗)VP
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队完成特定区域或特定领域市场开发工作;;
2.收集特定区域或特定领域项目信息,通过各类渠道,完成筛选有效客户和项目;
3.策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业;
4.3 年以上市场开发相关经历,有环保领域市场开发管理、领导工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的资源整合和业务推进
能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
5) 高级客户经理(市场开发岗)SA
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队完成特定区域或特定领域客户的市场开发工作;
2.收集特定区域或特定领域客户项目信息,筛选有效客户和项目;
3.策划项目方案,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.开展项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业;
4.3 年以上市场开发相关经历,有特定环保领域市场开发与客户管理工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的业务推进能力和抗压能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
6) 客户经理(市场开发岗)A
招聘人数:若干
主要职责:
1.参与特定客户的市场开发工作;;
2.收集特定客户项目信息,筛选有效客户和项目;
3.参与项目方案策划,针对客户需求,开展客户对接,形成合作方案;
4.参与项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.参与项目后续综合管理工作,持续跟进并提供服务,形成后续项目。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、市场营销、金融、经济相关专业;
4.有市场开发与客户管理工作经验者优先;
5、具备较强的独立工作能力、组织能力、协作能力,具有一定的业务推进能力和抗压能力;
6、形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
7) 客户经理/助理 AN
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队参与市场开发、市场研究工作;
2.参与收集特定市场、客户项目信息,筛选有效客户和项目;
3.参与项目方案策划、项目对接等活动;
4.参与项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.参与项目后续综合管理、数据回归等工作,提供后续跟踪服务;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、环境工程、项目管理、金融、经济相关专业;
4.具备较好的人际交际能力和一定的文字功底,有一定的数据分析与研究判断能力
5、形象良好,普通话标准;
6.能适应出差要求。
(二)投资管理部
8) 投融资副总监ED
招聘人数:若干
岗位职责:
1.协助总监做好投资管理部日常管理工作,有效带领团队独立开展工作;
2.依托公司和自有资源,组织收集各类项目信息,筛选有效项目;
3.组织完成投融资报告和企业尽职调查报告;组织策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
4.组织开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,组织制订并实施管理措施;
5.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持良好的沟通关系,建立多元化投融资渠道;
6.组织实施投后项目管理,积极关注资产增值、利润增值等综合指标;
7.组织策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
8.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.8 年以上投融资项目管理工作经验,5 年以上部门负责人经历;
5.熟悉金融投资等相关政策、法律法规,熟悉企业管理、投融资管理、项目管理、财务管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例的优先考虑;
6.具有丰富的投资资源及较强的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的文字表达能力、组织能力、沟通能力;具有丰富的团队管理经验;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
9) 投融资助理总监D
招聘人数:若干
岗位职责:
1.配合做好投资管理部日常管理工作,能带领团队独立开展工作;
2.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,筛选有效项目;
3.配合完成投融资报告和企业尽职调查报告;策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
4.开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,组织制订并实施管理措施;
5.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持良好的沟通关系,建立多元化投融资渠道;
6.实施投后项目管理,积极关注资产增值、利润增值等综合指标;
7.策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
8.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.5 年以上投融资项目管理工作经验;
5.熟悉金融法律法规,熟悉投融资管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例优先考虑;
6.具有丰富的投资资源及较强的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的组织能力、沟通能力、相应的文字能力;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
10) 高级投资经理SVP
招聘人数:若干
岗位职责:
1.带领项目团队独立开展工作;
2.依托公司和自有资源,组织收集各类项目信息,筛选投资项目;
3.组织完成项目投融资报告和尽职调查报告;策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
4.组织开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,制订并实施管理措施;
5.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持良好的沟通关系,建立多元化投融资渠道;
6.组织实施投后项目管理,关注资产增值、利润增值等综合指标;
7.组织策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
8.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.5 年以上投融资项目管理工作经验;
5.熟悉金融法律法规,熟悉投融资管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例优先考虑;
6.具有一定的投资资源,具备一定的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的组织能力、沟通能力,具备相应的文字能力与英语水平;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
11) 投资经理VP
招聘人数:若干
岗位职责:
1.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,筛选投资项目;
2.完成投融资报告和企业尽职调查报告;策划并实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
3.开展投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,关注和跟踪投融资部收益,针对可能投资风险,制订并实施管理措施;
4.与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等建立和保持关系,建立多元化投融资渠道;
5.实施投后项目管理,关注资产增值、利润增值等综合指标;
6.策划并实施项目退出机制,形成并获取后续项目;
7.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.3 年以上投融资项目管理工作经验;
5.熟悉金融法律法规,熟悉投融资管理、税收审计及证券等专业知识;有投融资操作成功案例优先考虑;
6.具备一定的市场投融资能力和资金运作能力;具有较强的组织能力、沟通能力,具备一定的文字能力;
7.形象良好,普通话标准;
8.能适应出差、出国要求。
12) 投资顾问SA
招聘人数:若干
岗位职责:
1.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,扫描、筛选投资项目;
2.完成投融资报告和企业尽职调查报告;实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
3.参与投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动,参与制订并实施风险管理措施;
4.建立和保持与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等的关系;
5.参与投后项目管理;
6.参与实施项目退出机制;
7.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.熟悉投融资法律法规和相关专业知识;有投融资工作经历者优先考虑;
5.具有较强的组织能力、沟通能力,具备一定的文字能力;
6.形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
13) 投资助理A
招聘人数:若干
岗位职责:
1.依托公司和自有资源,收集各类项目信息,扫描、筛选投资项目;
2.参与编制投融资报告和企业尽职调查报告,参与实施项目投融资方案、投融资可行性方案;
3.参与投资项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
4.参与建立和维系与金融机构、投资机构、中介机构、合作伙伴等关系;
5.参与投后项目管理与服务;
6.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2.英语六级以上;
3.金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.熟悉投融资法律法规和相关专业知识;有投融资工作经历者优先考虑;
5.具有一定的组织能力、沟通能力,文字能力较好;
6.形象良好,普通话标准;
7.能适应出差、出国要求。
14) 分析师AN
招聘人数:若干
主要职责:
1.配合团队参与投融资等工作;
2.参与收集特定市场、投资项目信息,筛选有效客户和投资项目;
3.参与项目投融资方案策划、项目对接等活动;
4.参与项目跟踪、澄清、投标、谈判、签约等商务活动;
5.参与项目投后管理与服务;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历;
2、英语六级以上;
3、金融、财会、项目管理、经济管理相关专业;
4.具备较好的人际交际能力和一定的文字功底,有一定的数据分析与研究判断能力;
5、形象良好,普通话标准;
6.能适应出差要求。
15) 法律事务专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、代表公司签订法律服务协议;
2、参与项目谈判,提供法律意见;
3、协助公司的法律顾问对公司开展法律咨询和指导服务,为业务部门开展专项法律咨询提供帮助;
4、审核公司日常法律文书、对外合同协议,必要时送交法律顾问审核或出具律师意见函;
5、负责检查公司对外合同、协议等履约情况,防范法律风险;
6、负责组织法律、法规等的培训工作;负责公司诉讼、仲裁事务;
7、领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3. 法律、法学相关专业;
4. 3 年以上相关工作经验;
5. 能够熟练使用英语作为工作语言;
6. 具备较强的书面和口头表达能力;
7. 具备律师资格优先。
(三)技术质量部
16) 技术总监/技术经理
招聘人数:若干
主要职责:
1、 负责把握环保行业相关的技术动态及发展方向,收集和跟踪世界先进的环保节能技术,并接洽合作事项;
2、 负责管理公司专利专有技术及技术研发工作;
3、 以技术为引领,配合市场开发部进行业务开拓;
4、 为具体项目提供技术支持;
5、 领导交办的其他工作
任职要求:
1. 博士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3、 环境工程、化学工艺相关专业;
4 、环保行业、化工工艺技术、设计、研发和管理经验;
5、熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
17) 技术经济岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 负责对公司各种项目的工程成本进行预算及分析;
2、 在项目谈判阶段,及时、准确做出预算,提供报价依据;
3、 掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预算;
4、 努力提高业务水平,提高编制工程预算的质量,取费应注意合法、有理、有据;
5、 领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3. 经济、管理类相关专业;
4. 工程行业技术经济实践和管理经验;
5. 熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
18) 技术综合管理岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、负责质量、安全和环境管理体系管理及公司安全管理、质量管理;
2、负责公司所需的相关标准规范、法律法规的发布,并对其有效性负责;
3、组织公司技术手册的编制和维护,对年度专业基础工作进行规划并组织实施;
4、负责公司报优管理及各类资质的管理和维护;
5、负责对接公司董事会技术委员会的有关工作;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历;
2. 英语六级以上;
3. 化工、环境工程类相关专业;
4. 化工、环保行业技术管理经验;
5. 熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
19) 运营总监(环保领域)
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 研究公司所投资项目在运营阶段的资产管理模式,为运营管理方案提供支持;
2、 负责制定具体投资项目的运营委托方案;
3、 负责运营商的选择;
4、 负责所投资项目的日常运营管理,按照运营委托约定事项,监督运营协议的执行情况并考核,制定解决措施。
5、 领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 35 岁以上,本科及以上学历;
2. 英语六级以上
3. 化工、环境工程类相关专业;
4. 化工、环保行业运营管理相关经验;
5. 熟悉国家对环保节能行业的产业政策。
(四) 人力资源部
20) 薪酬管理专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、负责员工薪酬核算与社保缴纳;
2、协助部门经理制定年度薪酬预算,并具体实施;
3、协助部门经理制定薪酬、福利、社保相关制度,并具体实施;
4、负责薪酬数据分析及统计等工作;
5、维护EHR 系统薪酬模块相关信息;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、 硕士研究生及以上学历;
2、 英语六级以上;
3、人力资源管理、工商管理、经济管理、财务管理相关专业;
4、熟练使用各类常用办公软件和办公设备;
5、具备较强的数据分析能力;
6、熟悉国家相关法律法规及地方性政策;
7、两年以上薪酬福利管理相关工作经验;
8、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
21) 招聘专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 开拓招聘方式和招聘渠道,确保招聘高效
2、建立人才面试库、储备库,做好面试及招聘台账
3、收集汇总各部门的用人信息,参与制定公司员工招聘计划;执行招聘工作流程,发布招聘信息,收集简历,初步筛选应聘人,组织招聘
4、做好候选人背景调查,确保用人的信誉度和真实性
5、办理员工入职、离职手续;管理劳动合同,办理用工、退工手续
6、领导交办的其他工作
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、人力资源管理、工商管理、经济管理相关专业
4、熟悉各种招聘渠道的操作方法,具备招聘工作的实操经验
5、熟练使用各类常用办公软件和办公设备
6、具有良好的沟通能力和服务意识,能对公司需求人才进行准确定位
7、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
22) 绩效管理专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、协助部门经理制定和修订公司绩效考核制度及方案,督导相关人员执行
2、负责绩效考核数据整理统计及相关的数据分析,为公司运营决策提供数据,并及时对考核激励方案制度的现状进行分析,不断完善优化及跟踪落地
3、根据考核结果和岗位管理规定,负责员工岗位晋升、调任等手续;负责入离调转等员工关系变更的处理与跟进
4、负责管理人力资源相关文件和档案
5、领导交办的其他工作
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、人力资源管理、工商管理、经济管理相关专业
4、熟悉绩效管理、岗位管理、组织管理等基础知识
5、具备较强的数据分析能力,数据敏感度高,熟练掌握数据处理方法和工具
6、熟练使用各类常用办公软件和办公设备、具有良好的沟通能力和服务意识
7、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
23) 组织发展专员/主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、协助部门经理对现有组织结构和部门岗位提出增减或优化建议
2、协助部门经理维护岗位说明书、制定岗位管理规定,组织任职资格评估
3、协助部门经理对公司新设的分支机构进行组织结构的规划建议
4、负责公司企业文化在员工中的宣传、渗透和传播
5、领导交办的其他工作
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历
2、英语六级以上
3、人力资源管理、工商管理、经济管理相关专业
4、熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系管理等人力资源模块工作
5、三年以上人力资源管理相关工作经验,单独做过一个企业的全模块工作经验者优先
6、熟练使用各类常用办公软件和办公设备
7、具有良好的沟通能力和服务意识
8、工作责任心强,原则性强,办事沉稳细致、抗压能力强。
(五) 财务资产部
24) 会计主管
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 协助部门领导进行财务会计制度建设;
2、 负责协助上级搭建、维护公司财务核算体系,健全财务核算管理制度及流程,根据业务情况制定核算方法并定期对公司财务核算流程进行优化;
3、 薪酬支付审核、报表审核;
4、 财务分析工作;
5、 对拟并购企业进行财务尽职调查;
6、 企业报告的编制工作;
7、财务信息系统设计、实施、维护和安全管理;
8、资金计划编制、监控与管理,以及与投融资岗位的对接工作;
9、财务报告与报表管理,负责监督相关岗位按期上报各种财务报表,测算并匹配营业收入、成本费用和利润情况;
10、网银支付审批、资金中心付款审批;
11、税务管理与筹划相关工作;
12、对财务人员进行业日常工作指导,检查、督促财务人员认真执行各项财务规章制度
13、负责与金融机构、工商税务等外部监督机构的协调工作;
14、领导交办的其他工作。
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、审计相关专业
4、8 年以上相关大中型企业工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下,具有良好的沟通协调能力
7、能出差、出国
8、符合上述条件的注册会计师优先。
25) 出纳岗位
招聘人数:1 名
主要职责:
1、根据公司财务报销制度,检查记账凭证与报销金额是否一致;根据已审核的记账凭证办理汇票、转账支票等,完成付款业务;
2、根据业务需要,提取现金并运用POS 支付系统;
3、登记银行存款日记账和现金日记账;
4、公司网银、资金管理中心制单发起工作;
5、 POS 机报销支付业务;
6、 财务办公室的其他日常工作;
7、 领导交办的其他工作。
岗位需求:
1、 本科及以上学历
2、 英语四级及以上
3、财务管理、会计学、金融、审计相关专业
4、3 年以上大中型企业相关工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、北京户口且在京有固定住所,年龄35 岁以下
26) 薪酬税务岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、根据人力资源部门的通知,完成员工薪酬的核算、发放、个税计算并代扣代缴、党员党费计算、社保公积金的核算。
2、增值税及其附加税费、企业所得税、印花税、房产税、土地使用税的计算、缴纳、与核算工作
3、增值税专用发票的验证、复核与管理工作以及税务资料的归档等
4、领导交办的其他工作
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、审计相关专业
4、3 年以上相关大中型企业工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下
7、能适应出差、出国
27) 核算(报销)会计
招聘人数:2 名
主要职责:
1、 原始凭证审核,支付依据审核;
2、 记账凭证编制,记账凭证互审;
3、 银行对账并编制银行存款余额调节表;
4、 网银、资金支付系统付款审核;
5、 各种资产(固定资产、无形资产和低值易耗品)的核算;
6、 资产的定期盘点;
7、 成本、费用的归集与核算;
8、 协助会计主管做好营业收入与成本费用的预测和匹配工作;
9、 产权申报与管理;
10、 记账凭证的整理、装订与归档
11、 领导交办的其他工作
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、金融学、审计相关专业
4、3 年以上大中型企业相关工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下
7、能适应出差、出国
28) 总账报表与预算岗
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 部署协调公司财务报表和财务决算工作;
2、 及时、准确地完成月度、季度、半年度、年度财务报表和财务决算工作;
3、 编制收入、成本、费用、利润、往来等管理报表;
4、 按月完成财务报表分析工作;
5、 业务预算、财务预算的部署、编制与汇总工作;
6、 召开预算委员会会议(或董事会会议)审议年度业务预算和财务预算;
7、 业务预算和财务预算的调整;
8、 预算的对比分析和监控;
9、 领导交办的其他工作。
岗位需求:
1、 硕士及以上学历
2、 英语六级以上
3、财务管理、会计学、金融学、审计相关专业
4、5 年以上相关大中型企业工作经历
5、能熟练使用久其、用友或金蝶等系列财务软件从事本岗位工作,熟练使用Office 办公软件
6、年龄35 岁以下
7、注册会计师优先、有5 家以上单位合并财务报表和预算编制工作者优先。
(六) 办公室
29) 高级文秘
招聘人数:1 名
主要职责:
1、 负责撰写公司领导的重要讲话及报告
2、 负责公司公文接收、流转,做好发文版式审核以及上报、下发等工作
3、 负责公司印信、证照管理
4、 负责公司传真、信件、邮件、报刊杂志的订阅、接收、分送、记录等工作
5、 负责公司级会议的会务组织、日程安排,准备会议材料并完成会议纪要
6、 负责相关单位交流学习、外事来访、会谈等事宜的组织安排和接待工作
7、 负责公司领导的日程管理
8、 领导交办的其他工作
任职要求:
1. 硕士研究生及以上学历
2. 英语六级以上
3. 行政管理、工商管理、经济管理、中文、文秘相关专业
4. 3 年以上文秘工作经验
5. 熟练使用办公软件
30) 信息技术专员/主管(IT 专员)
招聘人数:1 名
主要职责:
1、负责公司信息系统与计算机基础网络的建设和规划;
2、负责公司内外网的信息发布与维护;
3、负责信息系统与基础网络的日常运营管理和维护;
4、协助其他部门的独立应用系统的管理与维护;
5、维护网络安全,不断完善网络安全措施,及时排除各种网络攻击的隐患;
6、负责公司电话管理,包括使用登记、维护、调配及电话费用的归口管理;
7、负责公司电脑的维护及维修工作
8、负责视频会议系统的建设、运行、使用、调试和维护
9、领导交办的其他工作
任职要求:
1、 硕士研究生及以上学历
2、 英语六级以上
3、 计算机、信息、通讯相关专业
4、 熟悉软硬件操作和维护
5、 信息化规划和机房搭建相关经验
简历接收邮箱为:
zhaopin@china-cepc.com
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